Concept

コンセプト

MISSION & POLICY

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トレーニング実施者の目的(ゴール)は個人によって異なります。

目的(ゴール)に到達するためには実施者を理解するための評価力、評価結果を踏まえ、
目的(ゴール)に向かうためのプログラミング力、シチュエーションに合わせた指導力が求められます。

これらの能力を備えた「本物のトレーニング指導者」の人材育成のために、以下の3つを主なコンセプトとし活動しています。

動作を観察し、見抜

トレーニングを処方するための評価として、動作の観察から課題を見抜く力を身につける。

動作を観察し、見抜

トレーニングを処方するための評価として、動作の観察から課題を見抜く力を身につける。

動作を観察し、見抜

トレーニングを処方するための評価として、動作の観察から課題を見抜く力を身につける。